为什么喝奶茶不会被认为在偷懒?
出品:BOSS直聘(ID:bosszhipin)
作者:@VV 排版:@美玲子
指导:@qiu&成吉思春
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在编辑部,有一个特殊的时间点,我们称它为「神奇三点半」。一到这个时间,有一个神秘事件就要发生了。
“喝奶茶吗?!“
“喝!“
“7分去冰加珍珠,谢谢!“
沉默如水的办公室,因为这样一句话,沸腾了起来。煎熬了大半个工作日的职场人,在工作群中热烈的讨论下单,眼神里闪烁着光芒,那是被救赎的光!
图片来源:《美团外卖奶茶真香消费报告》
我们总说酒局、饭局是职场破冰、交易合作、央人办事必须要学会的技能。但这样的场合实在太重,听着也略有侵略性,被不少职场朋友所抵触。但奶茶局就不一样了,帮助新人快速打入圈子、感谢同事帮忙的首选答谢品、缓和职场矛盾的台阶.....仿佛就没有什么职场关系是一杯奶茶解决不了的。
毕竟,奶茶这种东西,听起来就比较人畜无害。加之它甜甜的属性,以及人人都能买得起的价格,被亲切的称为职场交际届的“小甜甜”。
图片来源:36氪「2019年新式茶饮消费白
根据36氪出品的「2019年新式茶饮消费白皮书」显示,有超过72%的用户月度茶饮消费在200以上。美团在2019年发布的《美团外卖奶茶真香消费报告》也显示,在去年光美团外卖里的奶茶订单量就突破了2.1亿单,远超咖啡品类的订单量。同时,下午1~3点是奶茶订单的高峰期,昏昏欲睡的职场人,急需一杯奶茶来拯救,这也成为了奶茶社交发生的巅峰时刻。
是什么时候奶茶,突然取代了白酒香烟,走进了我们的职场呢?这得从“盘古开天辟地”说起。
为什么奶茶成了一种社交文化?
1.1 见过世面的奶茶
奶茶其实最早出现在中国北方游牧民族的生活中,他们首次将奶和茶融合在一起。随后,奶茶随着丝绸之路的开通,进入到印度,再到荷兰,再由荷兰人改良后引入欧洲。
1680 年,在荷式奶茶的基础上,约克公爵夫人加入了鲜奶、砂糖,酿造了英式奶茶。又因为台湾和香港曾经的殖民历史,这两种奶茶又被带入了中国的市场。
兜兜转转一个轮回,小小一杯奶茶,历经历史与地理的迁徙,也算是见过了“世面”,披上了靓丽的外衣,与我们在市面上相见了。
见过世面的奶茶,当然不再只甘心成为一种饱腹的饮品,在商业的包装之下,奶茶成为了情绪、个性、生活仪式感的标签,成为了一种文化。最终,和酒文化、茶文化一样,逐渐成为一种社交文化的变体形式。
表情包来源:网络
1.2 不伤身、更易得、无差别吸引
奶茶文化之所以能发展,跟它本身拥有快捷、简易、价格低、多样化等固有属性分不开。有点类似所谓“快时尚”的感觉,让奶茶可以被快速消费、更新、升级,也让受众群体可以横跨多个年龄段,特别在拥有一定消费能力,喜好接受新鲜事物的年轻人群体中,尤为受欢迎。
同时,相比烟酒,奶茶显得更“人畜无害”。
一般在单次的社交行为之下,数量可控,很少有贪杯一说,除了喝多了会长点肉,似乎没有什么太大的风险。加上常常在短时间就能完成这个局,不过分挤占双方的时间,让社交与利益交换的意味变得不会过重,也是它能成为新时代职场社交手段的原因之一。根据数据显示,越是生活节奏快的地方,奶茶就越是受欢迎,以此发展的奶茶社交也就越兴盛。
图片来源:新京报
奶茶社交的另一优势在于,往往不拘泥于“地点”、“身份”乃至“地域文化”的限制。办公室、下班路上、吃饭、加班时,随时随地喝一杯奶茶,没有人会觉得不合时宜。更没有需要照顾各地人民口味的说法,毕竟价格便宜,各点各的,大不了,多点几家就是了。
靠着得天独厚的优势,见缝插针的本事,奶茶社交成为快节奏、高强度的职场生活中,社交方式的头部梯队。过去,我们的社交靠吃饭喝酒维系,但是现在只要一杯奶茶就够了。普天之下,无论你是东北还是西北,是湖南还是湖北,都可以共点一杯奶茶。
没有什么问题,是一杯奶茶搞不定的
2.1 新圈子的敲门砖
大家应该都吃过迎新饭吧? 刚入职时,公司的老同事或是领导可能会打着介绍新人的名义,带着大家“搓一顿”。
但这个饭局呢,作为新人,能吃什么店,点什么菜往往是没有话语权的。不光吃不上自己想吃的,还要挖空心思找话题、应对其他人略显生疏尴尬的提问。对于慢热型,乃至腼腆的同学来说,这一个多小时的时间,估计蛮难熬的。
但奶茶局就不一样了,点上各自喜欢的口味,等待之余聊聊心仪的茶种,和一些无伤大雅的小八卦,时间短暂又不尴尬,一切都自然舒服。在哪家店?点什么?都将成为同事和朋友间加深了解、判定是不是能成为同好的契机。
加上奶茶也不贵,这次你请我,下次我请你,几次你来我往后,关系也就建立起来了。
2.2 “续命”神器
奶茶是当代职场的续命下午茶,据统计,49% 的男生和 62% 的女生,每周至少要喝一杯奶茶续命,能比较有效缓解因职场与工作带来的压力,拯救丧气满满的一下午。
如果算上投入产出比,那就太值了。毕竟,职场人的快乐是那么的艰难,在往常情况下,需要升职加薪,捡钱吃大餐才能勉强够到的快乐,一杯奶茶就能拥有,不香吗?
同理可证,当你请你的同事喝奶茶的时候,你只是花了一点小钱,但约等于,是救了他们的命啊!
这救命之恩,能让你和同事的关系从点头之交,变成“生死”之交,可谓小小投入,大大产出。
2.3 小事答谢必备礼
工作中,遇到大麻烦、或是求人帮个大忙,一般都得请客吃饭或是送点小礼物表达感谢。但有些顺手而为、不那么难做的小忙,比拿个快递,传传话,再正儿八经请一顿大餐,显得隆重不说,钱包也很吃不消嘛。
请杯奶茶,就不一样了,价格合适,随手可得,对方也没心理负担,还能选择自己想喝的,皆大欢喜!
2.4 情绪放射器
开心时喝一杯庆祝,难过时,点一杯奶茶开心一下,沮丧时喝杯奶茶刺激一下多巴胺分泌,职场人的情绪跟一杯小小的奶茶挂上了勾。
不光如此,这也适用于社交上,团队完成了一个小小的目标,请大家喝杯奶茶。这段时间赶进度太辛苦,请大家喝杯奶茶鼓舞一下!当我们享用奶茶时,也是在释放者某种情绪。有时候喝的不是甜和酸,还是开心、兴奋、难受和沮丧,有没有觉得,瞬间就逼格高了?
2.5 人缘探测器
如果你偷偷观察,办公室里喝奶茶频率最多的那个人,人缘可能也很不错。你想,大家凑单团购,会找他。经常被请客喝奶茶的也有他,这喝的频率能不多吗?这人缘肯定好嘛!
而且,还有一个小技巧。那个掌握奶茶点单权的那个人,一定是一群人当中人际关系相当不错的那个。
这个我们是证明过的,在编辑部里点奶茶最多的是部门的老大,一直霸占奶茶点单次数榜首。当然,除开人缘这一说,最主要是因为,他常常是被迫付钱的那一个!
俗话说,职场即江湖,讲究十八般武艺都会。但伤天害理的咱不做,请客送礼又伤钱包,小小一奶茶,联结你我他,像这样性价比高超、便宜好用又带着愉悦气息的社交神器,能用就多用用!
一个小小的职场法则。