对人的赞美和欣赏可以拉近人与人之间的关系
2020-12-12 00:25:01
公司的保洁今天问我:姑娘,你今年20多了吧?我被保洁一忽悠,高兴了一整天。
我见到了公司园区的超市老板,大声夸他:真有气质。老板当过兵,每天整得很利索,真的与众不同。他一高兴,送我一盒饼干。
我见到了公司园区的保安,也不吝啬我的赞美:帅哥,真帅气又年轻!
我见到了公司园区的保洁,总会主动送上一句:早呀!今天又很早上班了吧,辛苦啦!
今天楼上来了个擦玻璃的保洁。我主动笑着跟她打招呼。她开口竟然问我:你20多岁吧?这句话真比老板提拔了还管用。我当时真的信以为真了。不过,我还是很实诚,拉下口罩给她看:我不是那么一朵含苞欲放的花蕾。
不过,还是让她找到了话题:你身材好,看起来就是以为20多岁。
一时间又感觉回到了大学时代。好吧,这下我心领了,打算晚上回家少吃点了。
没想到,我一个经常赞美别人的人,竟然也被人赞美了。还是超级开心。
这一事情告诉我们:对人的赞美和欣赏确实可以拉近人与人之间的关系。这是对人成绩的肯定,也是表达的一种关心。职场通常用感情留人,待遇留人,事业留人来对待员工。而员工与员工建立良好的人际关系的桥梁,是从赞美和欣赏开始的。
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