职校老师的待遇怎么样？需不需要教师资格证？

一、职业学校老师待遇问题：

职校教师待遇应该是不错的，但如果要和他们的工作量比较起来，那还是不相称的。具体还得看当地经济发展水平，一般会比当地企业职工平均水平高一点。

比如我吧，工龄24年了，打卡工资是4600一个月，另外还有每个月的绩效工资，大概1200块钱，还有一个年终的一次性工作奖，每个月大概能摊到3500块钱。其他的就是校内课时费及班主任津贴等，这个是多劳多得，不固定的。

二、职业学校教师资格证

在职校当教师需要持高中教师资格证或中职学校专业教师资格证。

职校教师资格证分中职文化课教师资格和中职专业课教师资格及中职实习指导教师资格证。

职校文化课教师资格证的考试和普通高中教师资格证考试科目内容一样，需要考三科目：科目一《综合素质》;科目二《教育知识与能力》;科目三《学科知识与教学能力》。

一般，中职专业课教师资格证及中职实习指导教师资格证只考两科：科目一《综合素质》;科目二《教育知识与能力》;学科知识一般都是综合到面试中考核。

另外，由于职业学校多，专业老师稀缺，职校专业课老师的招聘大多都是需要放开教师资格的限制，才能招聘到所需专业的老师，所以有的省份县区就规定，招聘相关专业课教师时，可以不受资格证限制，但必须入职一年内考取相应的教师资格证。

例如机电专业，很少会有师范类学校开设一个面向机电的师范专业，为什么？受众面太小了，很少会在大学念书的时候就有一帮人铁了心学机电，然后出来又一定要做老师的。所以一般职校在招聘简章里，基本都没有限定教师资格，这也是正常的。但是你进到学校以后，必须要补齐这个教师资格证，参加相关科目的教师资格证的考试，然后获得教师资格证，这个资格证是必须要有的，这是以后评定工资级别的基础，也是职称评定的一个门槛。既然要进教师这个行业，就必须跟足教师行业的游戏规则，持证上岗。