董明珠对格力太重要 世界500强花8000万也没能挖走她!
董明珠是商界女强人,其管理下的格力也成为行业的领导者,在这背后是其几十年如一日的付出和奉献。要知道最开始的时候,董明珠只是格力的一个销售员,后来凭借其出色的销售能力越做越大,最后成为格力的掌舵人,可以说她是一位从一线销售市场走上来的大佬,对于用户的心思也是十分的理解的,这也就使得格力的产品业绩越来越好。
董明珠的人格魅力是毋庸置疑的,但是格力的创始人也很重要,不知道董明珠是不是格力的创始人发现并引进的,这个人的眼光很犀利。要让一个企业品牌形成招牌,甚至达到一个行业的招牌和国家的脸面,除了董明珠有特殊的能力外,这个创始人也是极重要的一环,要彻底的放权,要彻底的信任,要调动一切力量支持她,这样才能获得成功。
然而,成功的定义不外乎利益,一个行业达到顶峰可以继续发展,但是要壮大必须突破瓶颈去打开别的市场,要重新投入人力物力等,重要的是权力和信任,现在的规模和盈利能力让一些人已经不需要去开疆扩土,要承担很大的风险。董明珠的霸道、强势以及硬派的做事风格,已经和格力绑在了一起,现在的格力已经离不开董明珠。
董明珠之于格力,相当于乔布斯之于苹果,比尔盖茨之于微软。她是格力企业的一个符号,说起格力,除了董明珠,估计广大群众也不知道其他管理层了吧。多年的深耕细作,使她跟格力牢牢的绑在了一起,格力也不愿让她离开。毕竟能省一部分代言费,提高广大人民的认知度。董小姐每次豪言壮语,都能上新闻头条,不用宣传就能给格力制造很大的舆论话题,这种广告效果,一般明星估计也很难达到。
格力目前在国内非常强势,无论市场,还是研发,都坚持的很好,所以格力成了电气行业的重要领导者,分析目前格力的企业风格,与董明珠女士的个性与作风息息相关。现在格力企业的人格模型初现,要想让这个模型成型,还需要时间,这个时间的长短,取决于董明珠对格力各层次风格的打磨和影响。只有董明珠的企业家个性融入到企业运营各个环节,制度建设才能完成。
曾经有一个世界500强的企业花费8000万想要挖走董明珠,可是董明珠却不为所动,她说:世界500强也没有什么了不起。可见,董明珠对于格力也是有着很深的感情的,这二十几年来,董明珠一手打造了现在的格力,但是董明珠的辉煌也绝离不开格力。