身在职场 做到三不说 三不做 三不管 让自己更有人缘
在职场中,难免要和领导、同事相处,如果能和大家保持一个和谐的关系,工作也能更好的进展下去,由此可见人际关系显得尤为重要。在职场相处中,一定要做到这三不说、三不做、三不管,意思是说,不该说的话别说,不该做的事情不做,不该管的事不管。
一、三不说
1、不说过分的话
大家都在同一个公司工作,抬头不见低头见,一些过分、赌气的话就不要当面说了。如果被当事人听到,以后打交道的时候就会很别扭,既影响自己的工作心情,还得罪了人。
2、不说绝对的话
无论说什么话,都要给自己留有一定的余地,不要动不动就下定论。这种绝对的话,让自己没有转圜的余地,万一被打脸就很尴尬了。说太多这样的话,也影响了自己在别人心目中的信任感。
3、不说不一致的话
对待自己说过的话,一定要保持一个一致的态度,不要今天这一套说法,明天另一套说法,会让别人觉得你十分善变。这样的话,就没人愿意跟你相处了。
二、三不做
1、不做无用功
在职场中,讲究工作和回报对等,所以尽量少做无用功,比如那些和自己工作关系不大的事情,做这些事或多或少都会影响到你正常的工作时间和精力。
2、不做顺水人情
很多人觉得做顺水人情很好,卖别人一个面子,对自己也有好处。但其实在职场中,我们一定要忠于自己的领导,但凡有顺水人情的事情,马上推给自己的领导才叫真的会做事。
3、不做软柿子
做人就要留有一定的底线,永远不要做一个软柿子被别人拿捏,在和同事领导相处时,一定要清晰明确自己的态度,确立自己的定位,不然别人觉得你好欺负,工作生活反而受阻。
三、三不管
1、不管闲事
在职场中都有这样一个不成文的规则:谁管的闲事多,谁干的活就越多,最后哪边都不落好。所以我们只需完成自己分内的工作,和身边人打好关系,没必要浪费多余的时间和精力,去做一些和自己工作无关的事,看似卖力讨好,实则是在给自己找麻烦。
2、不管人情事
职场中的人鱼龙混杂,当我们遇到涉及感情的事,尤其是涉及到人情的事,统统都撇干净。因为很多事你根本没法管,也管不好,所以这种敏感话题还是回避的好。
3、不管职位事
若是遇到涉及职位调整的事,千万别轻易干涉,作为员工一定要清楚自己的身份,这种事并不是我们可以管的,如果你管了,可能会被笑话:自己的事情管不了,还管别人的事。这样不仅管不好自己的事,还会落下一个不好的名声,说你越级。
对此,你还有什么在职场中的相处之道吗?欢迎分享说出你的观点。