建业主帅王宝山陷“录音门”而辞职?私言老板之不是乃大忌
近日,河南建业队的高帅王宝山突然请辞,原因被传出多种版本,而有一种说法是:王宝山在私下里,竟说了建业老板的“坏话”,以及有“地域黑”的话语等,因被录音,因此不得不自己主动辞职走人了。
其一,私下里说人之不是,似乎是“国人的一大特色”——试问:私下里没说过他人不是者,世上又能有几人?
当然,私下里谈论上司、老板的不是,更是司空见惯的事。可是,因为有了“打小报告者”,所以,有些私下议论上司者,就会暴露,就要受到惩处,比如现在的王宝山。
其二,言老板的不是,这在中国儒家文化中,可以视作“以下犯上”,显然是做人之大忌——如果你想保住职位,混口饭吃,显然这说老板之不是,远不如多夸夸上司!
只是,如果说老板的不是,却说得有理,在私下里议论一下,倒也有可能是“忠言逆耳利于行”了——假如遇到开明的老板,说不定还会重用这样的人呢。
当然,一般来说,私下里议论人,还是不太光明正大,如果有意见和建议,公开说出来,或更益于为老板所听进去吧。
其三,王宝山作为建业队聘用的主帅,位置并不算小,。他在私下里如果说老板的不是,影响力非同小可,不像一般员工,王宝山之言,影响力会更大,因此,即便他这样主动辞职,也算是比较体面的结果了。
在我们的文化环境下,一般而言,“官本位”意识在职场上,也非常深厚,所以,不议上,不私下谈论老板,仍是当下国人的一种人际生存的哲学,这也是儒家思想中“尊卑有序”思维的延续,也是孔老夫子最为强调的不得“以下犯上”思想在当代的体现了。
所以,像王宝山们,以及我们普通大众,私下谈论老板的事,还是闭嘴为好,否则,王宝山就是下场。
至于“地域黑”,就没啥好说的了——如果王宝山真这样说了,则这个结果,也只能是自作自受了。【原创作者:瑜说还休】