KPI 我职业生涯最恨的三个英文字母！

无论你在哪个行业

哪个岗位

KPI永远是生命无法承受的痛！！！

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大部分无疾而终的办公室恋情：

始于 有人帮你扛KPI，

死于 扛不完的KPI。

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有工资的定KPI很正常，

我就想问问百度贴吧当个吧主都要KPI考核是什么意思！？

是某种潮流吗？

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KPI就是一个骗局！

完成了一个KPI目标，

永远还有下一个更高的KPI目标！

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工作以后发现，那些要生要死的创业剧，都是没背过 KPI 的人写的。

真正的现实是：何以解high，唯KPI。再浓得化不开的感情用KPI都能给你解了，上解夫妻关系，下解同事暧昧。

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作为一枚新媒体人，

老板给定的KPI：

本月1w粉丝！

次月5w粉丝！

再次月10w粉丝！

半年后至少100w粉丝！

我买粉都来不及好吗！！！！

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客户是做金融的，

要求写的公关稿要能影响全球股价，

当我们是巴菲特吗！

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到了年底，

虽然没有完成自己的KPI目标，

但丢了手机的我为小偷贡献了KPI呢！

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面试的时候说是弹性工作制，

入职之后时时刻刻强调KPI！

倒是不强制加班！

问题是不加班我完的成吗？！

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真的怀疑KPI是老板用脚想出来的！

完全不合理！

建议老板到基层实践一个月！

能完成这个KPI目标，

我倒给他三个月工资！

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为了KPI疯狂迎合客户，

结果客户一分钟一个要求！！

一会儿要引爆全球、

一会儿要宣传到全世界，

搞不定就是能力不够！

请老板们铭记：

每个不合理的KPI

都是谋杀员工的刽子手！！！

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