昆明探索提级监督模式：将监督执纪触角延伸至最基层

“昆明探索“提级监督”模式+把监督执纪触角延伸至最基层”是指昆明市在推行党风廉政建设和反腐败工作中探索创新的举措。该模式注重将监督执纪工作延伸至最基层，通过建立多层级的监督体系，实现对权力的全面监督。在这一模式下，不仅强化了对领导干部的监督，还从基层开始推动纪律教育和监督工作，致力于建立全覆盖的监督网络。这一举措有效促进了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，有力地维护了党和政府的形象，增强了人民群众的信任感和获得感。

今年4月以来，市纪委市监委探索开展“提级监督”模式，在昆明选取了两个县区作为试点。作为试点之一，寻甸县将乡镇（街道）纪委下沉一级，对村委（社区）提一格开展监督，把监督执纪触角延伸至最基层，切实加大了基层纪委监督执纪的力度。

“你们违规报销了2500元的春节值班费和4000元的燃油费，今天对你们开展提醒谈话，目的是指出问题、解决问题，避免小问题成为大问题。”近日，寻甸县金所街道纪工委在开展“提级监督”中发现某社区违规报销了6500元费用，对社区相关人员逐一谈话，督促退回违规报销的费用。

寻甸县纪委监委选取5个乡镇作为试点，深入开展村（社区）“提级监督”试点工作。试点乡镇围绕村（居）务决策和“三务”公开、村（社区）级财产管理、村（社区）级工程项目建设、惠农政策措施落实、农村精神文明建设、村组干部廉洁履职和作风以及建立健全议事决策、财务管理等方面，对村（社区）级重大事务直接进行监督。

按照要求，5个试点乡镇每月对村（社区）重大事务开展“提级监督”检查，并每月定期汇报监督检查成效。

“村（居）务监督委员会监督力量薄弱，发现和处置问题的能力有限，加上受熟人社会监督难等因素影响，大多数村存在监督乏力、问题易发多发的现象。” “通过‘提级监督’，我们发现村监委会主任张某某工作不在状态，对其开展了提醒谈话。”在月总结会上，各试点乡镇分析存在问题、查找原因、汇报整改情况。截至目前，寻甸县“提级监督”共发现53个问题，已督促整改完毕。

市纪委监委相关部门负责人表示，“提级监督”就是要做实做细末梢监督，有效破解基层熟人社会监督难的问题，发挥上对下监督的组织优势和面对面监督的距离优势，构建和完善村（居）务监督体系，切实提高群众的满意度。

来源：昆明日报